Wykaz publikacji wybranego autora

Anna Burek, mgr

doktorant

Wydział Zarządzania
WZ-kzoks, Katedra Zarządzania Organizacjami i Kapitałem Społecznym


Identyfikatory Autora

ORCID: brak

ResearcherID: brak

Scopus: brak



Statystyka obejmuje publikacje afiliowane AGH od 2008 roku włącznie

typ publikacji
rocznikl. publ.książkifragm.referatyartykułypatentymapyred. czas.inne
ogółem312
2015211
201411
język publikacji
rocznikrazempolskojęzyczneanglojęzycznepozostałe języki
ogółem312
2015211
201411
kraj wydania
rocznikrazempubl. krajowepubl. zagraniczne
ogółem33
201522
201411
Lista Filadelfijska
rocznikrazempubl. z LFpubl. pozostałe
ogółem33
201522
201411
punktacja MNiSW
rocznikrazempubl. z pkt. MNiSWpubl. pozostałe
ogółem312
2015211
201411
publikacje recenzowane
rocznikrazempubl. recenzowanepubl. nierecenzowane
ogółem312
2015211
201411



1
  • Algorithms of incentive in IT companies : [abstract] / Anna BUREK, Maciej Borówka // W: IIPhDW 2015 : Interdisciplinary International PhD Workshop : Międzyzdroje, 14–17 May, 2015 / eds. Barbara Szymanik, Stanisław Gratkowski, Jan Sikora. — Warsaw : Electrotechnical Institute, cop. 2015. — Opis częśc. wg okł.. — ISBN: 978-83-61956-35-8 ; e-ISBN: 978-83-61956-36-5. — S. 48–49

  • keywords: motivation, drives, benefits, needs, IT corporation, extrinsic rewards

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

2
  • Corporations are the only employers complying with generation Y / Anna BUREK // W: IX Krakow conference of young scientists 2014 : Krakow, October 2–4, 2014 : book of abstracts / AGH University of Science and Technology in Krakow, Grupa Naukowa Pro Futuro. — Krakow : Agencja Reklamowo-Wydawnicza ”OSTOJA”, 2014. — (KKMU Symposia and Conferences ; no. 9). — ISBN: 978-83-62218-17-2. — S. 115

  • keywords: generation Y, corporation, time pressure, stress in work

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

3
  • Korporacyjny pracodawca a system wartości i oczekiwań generacji Y wobec warunków pracyCorporate employer vs. system of values generation Y's and their working conditions expectation / Anna BUREK // W: Zmiany demograficzne i społeczne w Polsce i Europie wyzwaniem dla nauki i praktyki zarządzania / pod red. Piotra Górskiego. — Kraków : Wydawnictwa AGH, 2015 + CD. — (Wydawnictwa Naukowe / Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie ; KU 0611). — ISBN: 978-83-7464-770-0. — S. 67–75. — Bibliogr. s. 75

  • słowa kluczowe: korporacje, stres, absolwenci, pracownicy, generacja Y, benefity, presja czasu

    keywords: stress, generation Y, corporation, time pressure, benefits, graduates, employees

    cyfrowy identyfikator dokumentu: